hr人事系统的一些主要功能你知道多少？

 在管理过程中，企业通过hr人事系统在线解决、统计、分析人力资源，如招聘、考勤、排班、绩效、薪酬、培训等。，可以提高企业的管理水平，最终目的是降低成本，提高效率，hr人事系统的一些主要功能你知道多少？ 

 1、组织结构 hr人事系统可建立公司完整的组织框架，适用于各种组织结构设计方法，可灵活设置各种组织结构、组织之间的上下关系，系统中每个员工的准确定位，也可以通过组织结构管理工具对组织中的单位进行定位、岗位、维护岗位等信息，建立公司HR工作过程的前提。

 2、人事基本hr人事系统可以建立员工档案、其他基本信息，如人事变动，有助于帮助HR人员基本事务管理、变动、辞职等。，并为其他模块完成分析、统计、预测、提供等应用程序提供数据。

 3、考勤管理hr人事系统可建立高效的考勤管理体系，包括复杂多变的排班解决方案、劳动力成本控制、即时收集和集中计算考勤数据、适用于多考勤设备、自然描述语言平台。还可为企业提供智能排班调整、自助考勤管理、工时管理等服务，为工资计算提供相关数据，考勤数据工资计算直接相关。

 4、薪酬管理 hr人事系统的薪酬管理功能可以根据不同岗位设置自己的薪酬计划，灵活设置计算方法和标准，一键计算，生成银行表格、工资单等。 

 以上列举的这几点就是hr人事系统的主要功能了，该系统还有许多功能，您也可以根据企业的实际需求，进行定制开发不同的功能模块，这样能够让企业在使用该系统的时候能够得心应手，发挥出该软件的优势。