【工资】预算管理上线啦！

【工资】预算管理上线啦！

后疫情时代，你还在发愁如何降低人工成本，提高人效吗？还在担忧预算金额做到多少才是合理的吗？还在工资表和预算表之间来回对比吗？【薪人薪事-预算管理】将实现：智能预测成本和预算，数据看板实时分析，动态监控保障执行，全流程闭环管理，快速发现问题、助力企业快速提高人效，快来看看吧！

预算管理分为以下几个环节：预算制定、进度跟进、预算分析、历史归档

1、预算制定：预算制定中，可填写部门预算，预算控制层级可按需选择，可填写也可导入预算金额，填写完成后，点击【发布】生效，如果在预算进行当中，出现部门停用/删除，可在【异动处理】中选择被删除/停用部门的预算和执行数据继承到哪个部门

2、预算制定完成后，根据工资表中的企业人工成本数据，在进度跟进表中可查看每月/累计/全年的预算及执行情况，对于月度/累计执行率超过预算金额100%或者低于预算金额80%时，将提示风险，并且在可以查看下月的预测数据哦~！

3、预算分析中，可查看月度/累计/全年的预算使用对比、趋势、执行率排名等分析

4、预算管理的历史归档中，每次归档工资表时，自动归档预算进度跟进表，可进行查看