考勤模块优化合集

各位小主好，薪人薪事于5月10日对考勤模块进行了优化，详情如下：

① 可限制员工每月的补签次数，限制次数超出的员工将不能再发起补签。

② 迟到、早退导致的旷工可以按天进行设置。

③ 年假计算中使用的司龄、工龄、入职时间、首次参加工作时间都会计入员工模块的调整值。

④ 下载排班表进行修改后可以直接导入至系统，不需要再按照模板进行修改。

⑤ 考勤报表-原始打卡记录中可以查看当前计薪月及下一个计薪月日期范围内的打卡记录。

注意：

① 补签限制按每一计薪月限制，按员工发起补签的次数限制（按审批通过、审批中的计算）；

② 使用考勤-年假及员工-司龄、工龄调整值的小主记得要将年假的调整值及时修改哦；

③ 更多事项参见功能说明或咨询小薪在线。