图解劳动法丨如何『 辞退 』不胜任工作的员工? 薪人薪事 | 2016-05-10 11:37 员工消极怠工,老板生气!后果很严重! 我国《劳动法》第40条明确规定用人单位可以在劳动者“不能胜任工作”的情况下单方与劳动者解除劳动关系。但何谓 “不胜任工作” ?如何举证才能赢得仲裁? 今天薪人薪事与劳动派(laodongpai)强强联手,教大家一张图学会 “如何辞退不胜任工作的员工” ,嘿嘿,小薪保证包教包会~ 更多精彩内容尽在“薪知”,本文来源于薪人薪事。 上一篇 隔行隔座山,跳槽后你的招聘渠道还好吗? 2016-05-11 下一篇 HR学会这5招,人力成本节省30%! 2016-05-10